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二級人力資源師證報考條件是什么

來源:培訓無憂網 發布人:裴裴

2022-11-23 07:27:42|已瀏覽:4628次

二級人力資源師證報考條件是什么

二級人力資源師證報考條件是什么?報考二級人力資源管理師需要連續從事本職業工作13年以上;獲得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書之后,連續從事本職業工作5年以上等。考試考三個科目,分別為《理論知識》、《技能操作》、《綜合評審》。

二級人力資源師證報考條件是什么

1、連續從事本職業工作13年以上;

2、取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作5年以上;

3、取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書;

4、取得大學本科學歷證書后,連續從事本職業工作5年以上;

5、具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上;

6、具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作3年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書;

7、取得碩士研究生及以上學歷證書后,連續從事本職業工作2年以上。

二級人力資源師證報考條件是什么,二級人力資源管理師的考試科目

二級人力資源管理師考三個科目,分別為《理論知識》、《技能操作》、《綜合評審》。 《理論知識》的題型是單項、多項選擇題;《技能操作》的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等;《綜合評審》是包括論文和論文答辯。

《理論知識》考試的內容包括《企業人力資源管理師(基礎知識)》《企業人力資源管理師(二級、三級、)》和《企業人力資源管理師(常用法律手冊)》中所介紹的相關知識和能力要求。考試時間不少于90分鐘,合格分60分以上;

《技能操作》考試的內容是《企業人力資源管理師(二級、三級)》和《企業人力資源管理師(常用法律手冊)》中所闡述的相關知識和能力要求。考核時間不少于120分鐘,合格分60分以上;

《綜合評審》筆試之后需要進行論文答辯。論文由考生自選題目。二級人力資源管理師論文必須由考生獨立完成,字數原則上不少于3000字。

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