人力資源管理師每年什么時(shí)候考試？自從改革后，各省的人力資源管理師考試自行安排，有的每年安排兩次（5月份、11月份），有的則每月都會(huì)安排報(bào)考，具體看各省安排。

人力資源管理師每年什么時(shí)候考試

一般來(lái)說(shuō)，人力資源管理師在3月、9月考試報(bào)名，考生可以隨時(shí)報(bào)名，每年5月、11月第三周末考試，但有的地區(qū)也有可能每個(gè)月組織一次考試，具體時(shí)間以當(dāng)?shù)刈钚峦ㄖ獮闇?zhǔn)。

考試流程：

第一、在各省和勞動(dòng)保障廳職業(yè)技能鑒定中心或代理機(jī)構(gòu)報(bào)名。

第二、由各省職業(yè)技能鑒定中心審核報(bào)名條件。

第三、審核通過后，交考試費(fèi)用，繳齊費(fèi)用后領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

第四、參加全國(guó)統(tǒng)一考試，考場(chǎng)由各省職業(yè)鑒定中心組織安排。

第五、考試結(jié)束后，三個(gè)月至四個(gè)月內(nèi)通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(未通過者可以參加補(bǔ)考)。

注意：

理論成績(jī)、實(shí)操成績(jī)、綜合評(píng)審成績(jī)分別達(dá)60分，且論文或業(yè)績(jī)實(shí)務(wù)分析報(bào)告寫作與答辯成績(jī)分別達(dá)60分，為評(píng)定成績(jī)合格，可獲得中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)國(guó)家職業(yè)資格證書

人力資源管理師每年什么時(shí)候考試，人力資源管理師的考試內(nèi)容

人力資源管理師各個(gè)級(jí)別考試科目不同，但是考試內(nèi)容范圍大致相同主要包含以下內(nèi)容：

基礎(chǔ)知識(shí)內(nèi)容：勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理等；

專業(yè)知識(shí)內(nèi)容：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等。

人力資源管理師級(jí)別越低，難度也越低，通過率也高。也就說(shuō)人力資源管理師四級(jí)和三級(jí)的通過率是較高的，但是級(jí)別較高的一級(jí)和二級(jí)通過率就比較低了。

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