人力資源管理師證書報名流程，考人力資源管理師主要分為這幾步，分別是報名、條件審核、繳費、參加考試、發放證書。人力資源管理師具體的考試時間也要以當地的要求為準。

人力資源管理師證書報名流程

人力資源管理師考生可登錄當地的職業技能鑒定網站，在報名期間會開通報名入口，按照要求完成操作即可。

1、注冊報名。登陸“××職業技能鑒定考試網上報名系統”點擊“注冊報名”，進入報名登記系統。

2、填寫注冊信息。如實正確填寫注冊信息，完成注冊，獲取報名序號。

3、填寫報名表格。使用注冊的賬號登陸報名系統，請按照報名登記表內容如實、準確填寫，填寫內容要求能夠較全面的反映報考要求。

4、上傳照片。正確上傳本人的電子照片。

5、提交報考條件相關資料進行資格審查。

6、資格審查合格后，立即繳費。

人力資源管理師證書報名流程，人力資源管理師證書考試題型及分值

(一)職業道德

25道題，共10分，1～8題為單選題，9～16題為多選題，17～25題為個人表現部分。

解題思路：考生應站在“人”的角度，以積極向上、正確的職業道德觀念來完成職業道德部分的試題。

(二)理論知識

100道題，共100分，26～85題為單選題，86～125題為多選題，每小題均為1分。

1.單選題

主要考查應試人員的記憶、理解能力，對一些基本概念、基本觀點的掌握程度。

2.多選題

主要考查應試人員的記憶、理解能力，對一些基本概念、基本觀點的掌握程度。

(三)專業技能

簡答題、計算題和綜合分析題三種題型，共100分。其中，簡答題為2題，分值為30～32分;計算題為1題，分值為15～17分;綜合分析題為3題，分值為52～53分。