二級(jí)人力資源管理師的考試科目，人力資源管理師二級(jí)一共三個(gè)科目：《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》和《綜合評(píng)審》。只有這三科都考過(guò)才能過(guò)。

二級(jí)人力資源管理師的考試科目

二級(jí)人力資源管理師考試一共三個(gè)科目：《理論知識(shí)》、《專業(yè)技能》和《綜合評(píng)審》。

1、《理論知識(shí)》，題型是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題。考試的內(nèi)容包括《企業(yè)人力資源管理師(基礎(chǔ)知識(shí))》《企業(yè)人力資源管理師(二級(jí)、三級(jí)、)》和《企業(yè)人力資源管理師(常用法律手冊(cè))》中所介紹的相關(guān)知識(shí)和能力要求。考試時(shí)間不少于90分鐘，合格分60分以上;

2、《技能操作》，二級(jí)人力資源管理師技能操作考核的題型包括簡(jiǎn)答題、計(jì)算題、改錯(cuò)題和主觀題。考試的內(nèi)容是《企業(yè)人力資源管理師(二級(jí)、三級(jí))》和《企業(yè)人力資源管理師(常用法律手冊(cè))》中所闡述的相關(guān)知識(shí)和能力要求。考核時(shí)間不少于120分鐘，合格分60分以上;

3、《綜合評(píng)審》，二級(jí)人力資源管理師考核區(qū)別于三級(jí)和四級(jí)二級(jí)人力資源管理師考核，筆試之后需要進(jìn)行論文答辯。論文由考生自選題目。二級(jí)人力資源管理師論文必須由考生獨(dú)立完成，字?jǐn)?shù)原則上不少于3000字。

二級(jí)人力資源管理師的考試科目，二級(jí)人力資源管理師的報(bào)名條件

人力資源二級(jí)報(bào)考條件(具備以下條件之一者)(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))

(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。

(2)取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

(3)取得大學(xué)專科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作7年以上。

(4)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

(5)取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。