2022-09-08 15:49:49|已瀏覽:101次
2022年人力資源管理師初級考試科目有什么,人力資源管理師分為四個級別,不同級別考試科目有區別。初級人力資源師考《經濟基礎知識》和《專業知識與實務》兩門。
企業人力資源管理師考試科目有基礎知識:勞動經濟學、勞動法、現代企業管理、管理心理與組織行為、人力資源開發與管理;人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等六大專業知識與技能系統。
人力資源管理師分為四個級別,不同級別考試科目有區別。
三級和四級考核兩個科目:《理論知識》和《專業技能》。
二級和一級考核三個科目:《理論知識》、《專業技能》和《綜合評審》。
初級人力資源師考試科目題型均為客觀題,各科目考試時長為1.5小時,每科目可提前15分鐘交卷。
(1)具有大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業工作1年以上,經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書。
(2)具有大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業工作2年以上。
(3)具有高中或中專學歷,連續從事本職業工作4年以上,經本職業人力資源管理員正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書。
(4)具有高中或中專學歷,連續從事本職業工作5年以上。
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