在校大學生可以考人力資源管理師嗎？在校大學生是可以考人力資源管理師的，但是由于沒有拿到學歷證書，只能考取四級和三級。

在校大學生可以考人力資源管理師嗎，人力資源管理師有什么用

國家《勞動法》、《企業人力資源管理人員國家職業標準（試行）》和《職業教育法》規定，我國企業人力資源從業人員須持有相應的職業資格證書才能上崗。

考人力資源管理師，可以從事人力資源管理相關的工作，比如人力資源助理，人力資源專員等，人力資源管理師證書也有等級之分，如果考的級別比較高，可以應聘人事主管或者人事部經理，具體崗位級別依據證書級別而有差異。

人力資源管理師是對人事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法務等工作進行管理。

在校大學生可以考人力資源管理師嗎，人力資源管理師報考條件

四級（中級）人力資源管理師：

1、累計從事本職業或相關職業1工作 4 年(含)以上。

2、取得技工學校本專業或相關專業2畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生);或取得經評估論證、以中級技能為培養目標的中等及以上職業學校本專業或相關專業畢業證書(含尚未取得畢業證書的在校應屆畢業生)。

3、高等院校本專業或相關專業在校生。

注：在校生報名只能申請代報（例：廣東，其他地區待定。）

三級（高級）人力資源管理師：

1、連續從事本職業工作6年以上;

2、取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作4年以上;

3、取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后，連續從事本職業工作3年以上。經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書;

4、取得大學專科學歷證書后，連續從事本職業工作3年以上;

5、取得大學本科學歷證書后，連續從事本職業工作1年以上;

6、取得大學本科學歷證書后，經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，并取得結業證書;

7、具有碩士研究生及以上學歷證書。

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