培訓就業(yè)后的java程序員應該何去何從

培訓就業(yè)后的java程序員應該何去何從？無論小伙伴是做哪個領域的程序員，一線城市的發(fā)展速度和對程序員的需求量要比二三線城市的需求量要大得多，所以我并不建議小伙伴回老家去發(fā)展。其實java開發(fā)行業(yè)的發(fā)展過程中都是很卷的，無論是你在哪個城市，都是很卷的，只不過卷的程度不同而已，不過想要更好的發(fā)展建議還是留在北京。

小伙伴干了這么多年的程序員肯定是積累了很多的實戰(zhàn)經驗，不一定非得回老家發(fā)展，其實反過來講的話，感覺競爭壓力太大，壓的自己喘不過氣了，很大程度上還是自身的開發(fā)技術水平不夠高，尤其是在大廠中，卷的很明顯，很嚴重，這個時候就要求小伙伴不斷的學習新的開發(fā)技術知識，多加練習項目實戰(zhàn)案例，來提升自身開發(fā)技術水平。

培訓就業(yè)后的java程序員應該何去何從？小伙伴在提升開發(fā)技術水平的同時，可以對自己未來發(fā)展做一個規(guī)劃：

1.中小型企業(yè)或創(chuàng)業(yè)型公司

如果小伙伴感覺在現(xiàn)在的公司內卷的厲害或有“中年危機”的干擾，可以選擇中小型企業(yè)來發(fā)展，畢竟有豐富開發(fā)實戰(zhàn)經驗的程序員對中小型企業(yè)的發(fā)展有很大的幫助，尤其是創(chuàng)業(yè)型的公司，非常需要有經驗的程序員的加入，加快其發(fā)展速度。

2.做教培老師

現(xiàn)在開發(fā)市場在不斷的發(fā)展，市面上的java培訓機構越來越多，還是有很多的小伙伴是通過培訓班來學習開發(fā)技術知識的，因此，培訓班對老師的需求量也是比較多的，小伙伴可以向這方面來發(fā)展，這個方向的發(fā)展競爭壓力比大廠程序員的壓力要小得多。

不過，java培訓機構對老師的要求也是比較高的，首當其沖的就是要有比較豐富的開發(fā)實戰(zhàn)經驗，其次就是學歷問題了，因此，還是需要小伙伴提高自身的開發(fā)技術水平才可以。

3.創(chuàng)業(yè)或做自媒體

小伙伴有5年的開發(fā)實戰(zhàn)經驗，做一些小的項目或小游戲相信是手到擒來的，并沒有太大的難度，只需要滿足客戶的需求就可以。

小伙伴也可以把自己這么多年來所積累的經驗或遇到的問題解決方法寫成博客，來幫助其他想要學習java開發(fā)技術的小伙伴，逐漸的形成自媒體矩陣，對小伙伴成立工作室做外包有一定的影響與作用。

以上3點是我自己的淺見，希望能夠幫到小伙伴！作為一名合格的java開發(fā)程序員需要不斷的進行學習，培養(yǎng)自身的學習能力還是很重要的，也是程序員發(fā)展道路上的一項重要手段。

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