日本留學畢業之后是可以留在日本就業的。但留學生在日本就業限制多，對在日留學生來說現實不容樂觀。 據3月份日本經濟產業省公布的報告顯示，在外國留學生中，有70.4%的本科生和64.1%的研究生希望留在日本工作，但實際就業比例卻只有29.7%和28.5%。此外，83%的留學生表示很喜歡在日本居住生活，但只有22%的留學生表示想要留在日本工作。該調查結果非常客觀，因為它切實反映了留學生在日本就業難的現狀。

2.求職季的時間差

      日本的招聘活動一般都安排在畢業季三月份，而有些留學生9月份才畢業，因此便會錯過企業的招聘期限。

      在日本，求職者首先應該填寫求職申請表，而有時留學生很難用日語做出令企業滿意的回答，之后若通過初步審查進入了面試的話，企業一般也是用日語來進行面試的。同時日語中的敬語非常復雜，不用說外國人了，就連日本的年輕人都不能靈活的運用。

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